El hostigamiento sexual laboral es una tarea pendiente en Trujillo y el resto del Perú. Te contamos más en la noticia de hoy. “El hostigamiento sexual laboral continúa siendo un problema que tiene como principales víctimas a las mujeres. A la vez afecta e impacta en el ejercicio del servicio civil y en el desarrollo profesional de las servidoras. Por lo tanto, es fundamental que trabajemos juntos para prevenirlo y
Fomentar juegos de roles que le permita experimentar diversas actividades es importante para la vida adulta, recomienda la Dra. Sandra Chafloque Chávez, Psicoterapeuta y Docente de la Escuela de Psicología de UCV. Vivimos en una sociedad donde necesitamos desnaturalizar el rosa en las niñas y el celeste en los niños. En este Día del Niño, cabe recordar que la práctica en un mundo consumista, ha creado la diferencia en base
La finalidad del cuestionario sobre igualdad de género en el Perú es analizar y fomentar acciones que permitan una mayor presencia de mujeres en la prestación del servicio de movilidad pública. Igualdad de género en el Perú. El levantamiento de información permitirá conocer, comprender y recoger los principales requerimientos de hombres y mujeres acerca del uso del servicio de transporte público urbano; ello en lo que respecta a calidad, accesibilidad,
"No nos da igual: Empresas frente a la violencia de género" se realizará este martes, 1 de diciembre a las 5:30 p.m. Para participar, es necesario inscribirse de manera gratuita La última campaña #NoNosDaIgual de la iniciativa Líderes por la Equidad de Género, de IPAE Asociación Empresarial, evidenció la necesidad de que cada vez más líderes de distintas organizaciones a nivel nacional, sin importar tamaño o giro de la empresa,
#LíderesPorLaEquidad: En el Perú, de forma paulatina vienen cayendo los obstáculos para la equidad de género pero aún quedan por seguir algunos lineamientos para ello. Uno de los mayores retos que enfrentan las organizaciones en el Perú es lograr la igualdad de oportunidades y erradicar la discriminación por género; dentro y fuera de dichas organizaciones. Según Ipsos Perú, 9 de cada 10 jefes siente que sí existe igualdad de oportunidades entre
CADEx Equidad se realizará este martes, 22 de setiembre, a las 5:30 de la tarde. Los interesados pueden participar de manera gratuita Según el informe global 2020 de When Women Thrive Global Report [1] de Mercer, consultora global en recursos humanos, el 81% de las organizaciones en el mundo asegura que es importante fomentar la diversidad de género y la inclusión; sin embargo, solo el 42% cuenta con una estrategia
